八四年开始，日本政府邀请数名德国总参谋部军官赴日，充分学习吸收德国总参谋部的经验。

在此基础上，日本建立了自己的参谋体系。

为了参谋体系的人才补充，还设立了参谋本部直属的教育机构——陆军大学。

在此后的几十年中，为日本陆军培养出了大量人才。

由于日军对于将军的提拔十分严格，尤其学历关非常重要，没上过陆军大学的，基本上被卡在大左一级。

所以才有了只有上陆大，才能当将军的说法。

十五军的参谋处，平常打下手的二等参谋是中左。

各分管一摊的一等参谋主任是大左。

总管参谋处的参谋长是少将菊田次郎。

全是毕业于陆大的高材生。

西村寿推门走进来，参谋处里正是一片繁忙的景象。

有占领了曼德勒的川军团这一强敌，注定他们无法歇息，调动军队分配物资补给，还有最重要拟定多套作战方桉。

作为十五军的大脑，责任意义重大。

总而言之谁都能休息，参谋处的人是不能休息。

西村寿找到菊田参谋长说明来意，并将两份报告递交给他。

“司令官怎么说的？”菊田次郎问。

作为下级自然要领悟领导的意图，只是并没有明确态度，西村寿自己所观察到的不便说明。

菊田次郎稍有不解，怀揣着疑问将两份报告一一读来。

他的脸色随着的深入，变得愈发铁青难看，任谁都看得出来他心里憋着怒火。

起先只有一两人注意到，渐渐的都发现了。

片刻后，参谋们都停下了手里的工作，小心翼翼的观察着参谋长的表情。