第37章 国家经理
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一
曹福接到了Nathan从美国打来的越洋电话,心里一阵喜悦,看来自己无心结交的Nathan,真对自己不错,还亲自给自己打电话。寒暄了几句后,Nathan问:“HowisWonsifonChinagoing?(万事丰中国怎么样?)”曹福回答:“Good!Itisgoingwell.(很好,很正常。)”“HowaboutPeter?(Peter怎么样?)”从小父母亲就告诉他,千个朋友不为多,半个冤家再不着,经过公司职场的锻炼,他做事更加小心了,何况现在形势不明朗,不知道Nathan问话的目的,不要说别人的坏话,尽量少结仇,Peter最近工作很拼,也很难说他做的不好,对自己比以前好多了,就说:“Heisdoingwell.(他做得很好。)”“What’syourcommentsaboutDavid?(你怎样评价David?)”曹福有些察觉,当然要做正面回答:“Heisgoodandprofessional.Heispotential.Recent,heistryingtounderstandeverythingaboutWanshifengChina.(他很好,并且很职业化。他有潜力。最近他在努力了解万事丰中国的业务。)”Nathan继续问:“Doeshehaveanyshortcomings?(他有什么不足吗?)”曹福不能真的把他的不足说出来,灵机一动,避重就轻,说:“HedoesnotlooklikeChinese.(他长得不像中国人。)”“He!He!(呵!呵!)”,Nathan笑了,如果细想,也说出了David的主要问题,但Nathan没有细想,他继续说:“WhoisbetterqualifiedforcriticalpositioninChina?(谁更适合中国的关键职位?)”曹福完全明白他打电话来的目的,Nancy早已和曹福讨论过很多次了,在关键时刻,一定要旗帜鲜明的站在David一边,立即明明白白的回答:“David。”“Why?(为什么?)”曹福想了一会儿说:“HeisaAmerica,ismoreloyaltothecompany.Heunderstandsmultinationalcompanyculturemoreandcaneasilycommunicatewithleaders.WanshifengChinaemployeeslikehimmore.HecanspeakverygoodEnglish,He…(他是一个美国人,更忠实于公司。他更了解跨国公司的文化和易于和领导沟通,万事丰中国的员工更喜欢他,他能够说很好的英语,他…”Nathan打断了他的话:“Ok!Ok!Thanks.(好的好的,谢谢!)”曹福有私心,他不能把自己的强项说成是David的强项。他们又简单的聊了一些市场情况,就挂断了电话。就在第二天,总部人事也打来电话,问了同样的问题,曹福的回答和对Nathan的回答基本一样。当天下午,曹福,还有有关的人都收到了人事对Peter和David的调查报告,Nancy也收到了。他们对David的评价肯定高于Peter。
到了七月初,整个销售季节完全结束了,大家收到了人事通知邮件,David被任命为万事丰中国总经理,全权负责整个万事丰中国的业务。Nancy告诉曹福,总部认为David和Peter各有优势,犹豫不决,多亏David做了一些工作,最后的民意调查,David的支持率明显高于Peter,加上中方比较倾向于David,公司综合其他因素,慎重考虑后才决定由David担任国家经理的职位。陈靓婧感谢Nancy和曹福的帮助,Nancy和曹福当然高兴,David赢了,代表他们也赢了。刚一宣布,David就搬到了总经理的大办公室去了,David还没坐定,一批又一批的拜访者就过去了,因为还没有秘书,都排队等在外面,Peter、陈鹏、Jessica都在其中,风向转的也太快了。
有一天快下班的时候,Jessica把曹福叫到了她的办公室,进门后,她倒了一杯水放在了曹福前面的桌子上,并坐在了桌前和曹福并排的椅子上,充满了微笑和温柔,好像是上次他离婚后Jessica请他到办公室的情景再现,只是没有插鲜花,也没有涂口红,Jessica说:“最近工作忙吗?”曹福回答:“不是太忙。”Jessica想了想说:“我们在一起工作的时间也有两年多了,我们相处的还是不错吧?”曹福很难用错与不错来定义他们的相处,但他说:“不错。”Jessica继续说:“我们都wish(希望)公司有一个能干的leader(领导人),David很好,这也是我和你所希望的,是吗?”曹福心里想她在瞎说,口是心非。Jessica观察一下曹福,继续说:“其实,Peter当合资企业总经理更合适,David还不一定合适,你说是吧?各尽所能,各尽其才。”曹福附和:“是的。”Jessica继续说:“你可能认为我和Peter关系近,实际上我们就是工作关系,我也应该支持他的工作,我们都是职业经理人。”曹福心想谁信啊,再说我们还算不上是职业经理人,大不了也只是个打工仔,心里只撇嘴。Jessica继续说:“我们一直合作的很好,是吧?你也给了我很大的help(帮助),谢谢你!”曹福感觉到Jessica在向自己示好,就说:“我也谢谢你!”Jessica充满期待的说:“为了公司的发展,为了员工的发展,为了我们个人的发展,我wish(希望)我们都能摒弃前嫌,helpeachother(互相帮助),特别是我更wish(希望)得到你的help(帮助)。”她转过身直面曹福,弄得曹福有些不自然了,怯怯的,他知道Jessica是聪明人,她一定明白是因为原来她支持Peter,现在David成了国家经理,她要及时调转船头,要不然她的这个小船就会沉入大海,会被淹死。她知道曹福支持David,和David关系不错,可以说是David的人,现在David得势,自己必须要和曹福搞好关系。曹福也比以前事故多了,顺水推舟,说:“互相帮助,互相帮助,我更需要你的帮助。”Jessica高兴了,说:“我相信你。有时间,我请你和Nancy一起吃饭。”曹福说:“不用了,哪有女的请男的,我请你们两人吃饭。”Jessica从来没有过的无拘无束的开心笑了,说:“那可要请大餐罗。”“没问题。”曹福起身说:“我走了。”“好的。”
曹福离开了Jessica的办公室。给Nancy说了这个事儿,Nancy说不要理她这种人,墙头草,两边倒。曹福还是说要多交朋友,少结仇人。有意思的是,Luna前一阵儿和Cindy一起吃中饭,第三天就邀Nancy、曹福一起吃饭了。Nancy阴阳怪气的说:“前一段时间到哪儿去了,怎么不找我们了?”Luna嘻嘻笑:“找了,你们大忙人,找不着。”Nancy继续揶揄她:“是不是Cindy现在太忙了,才来找我们了?”Luna勉强笑着说:“不是的,不是的。”Nancy还是不依不饶,问:“那为什么?”Luna没有生气,叹口气说:“我一小前台,还能为什么,为了这份工作。”曹福出面打圆场:“不要说了,各有各的难处,各有各的理由。”这一说,Luna静了下来,面露伤感,低声带着哭腔说:“还是曹大哥体谅我们小前台,我最近确实有难处。”Nancy也觉得自己刚才做的有些过了,马上赔不是:“Sorry(对不起),你真有困难就说出来,姐帮你。”Luna潸然泪下,说:“我弟弟得了白血病,需要钱做手术,我不能没有这份工作。”曹福和Nancy一下愣住了,半天没有说话,缓过来后,Nancy说:“你怎么不早说,没关系,我们帮你发起募捐,一定帮你。”曹福也说:“你不要伤心,我们帮你。”吃完饭后,Nancy和曹福立即找到Jessica和行政负责人Kelly,在公司全球发起了捐款,Nancy又通过网上在社会上募捐。万事丰中国大多数人都捐了款,大家捐款至少在一百元以上,公司在世界各国的一些人也捐了款。说明大家都有同情心。很多人还亲自过来安慰luna。只有Peter一个人只捐了50元,大家叫他“铁公鸡”真不冤,Nancy收的钱,没有告诉别人。曹福想,这个社会,人们有各种各样的理由,也许是本性,也许是无奈,大部分人都很势利,很现实,甚者,有的人一点遮掩都没有。回过头来一想,自己不也一样嘛,都是为了那么点利益,想起来也有些可悲。这就是现实的社会,你改变不了它,只能去适应它。但如果一个人真有困难时,大多数人还都愿意伸出援助之手,这可能是人善的一面,特别是对比自己弱势的人更能表现他们的善良和同情心。人是一个非常复杂的动物,很难简单的用好或坏,是或不是去定义他们。David后来招了一个从美国留学回来的Stel(邓诗娜)作为秘书,Kevin的秘书Jessie找不到合适的位置离开了公司。
公司有了些起色,中方开始认可合资企业,开始派一些人来到合资企业学习。
经过一段时间David办公室门前的门庭若市后,一切又恢复了平静。因为销售已经结束,所以主要是一些内部培训、结算、试验等工作,大家照常上班下班,变化不大,只是Peter一伙人不如以前那么活跃了,Cindy常不来上班,也没见Jessica到Peter房间商量工作去了。常言说新官上任三把火,但没有看见David的三把火,美国人就是优越,没有什么压力,不需要这三把火,也能坐稳国家经理的职位。
这天有个离开公司的IT(信息技术)员工对公司有气,故意弄坏了网络,工程师正在修复,大家都上不了网,无事可做。David把曹福叫到他的办公室,David说:“What’syourideaaboutthecurrentsituationofourcompany?(你对我们公司的现状有什么看法?)”曹福不知道怎么回答,就说:“it’snormal.(正常。)”David继续说:“WhatdoyouthinkofPeter?(你对Peter怎么看?)”曹福如实说出自己的看法:“Youknow,Petercompetedwithyouforthecountrymanager.Ithinkheisnotcomfortable.(你知道,Peter和你竞争过国家经理的职位。我认为他是不舒服的。)”David顿了一会儿说:“WeneedchangesaspresidentBarakObamasaid.First,weneedsomechangesinorganizationstructure.(就像总统巴拉克***说的那样,我们需要改变,首先需要组织结构的改变。)”曹福当然知道David所说的组织结构改变是什么意思,想了想,就建议:“Mysuggestionisthatwefirstneedstabilizationinourcompany.Otherwise,toobigchangesinashorttimecancausesevereturbulence.Youcanmakechangesgraduallyinaretivelongertime.(我的建议是首先我们公司需要稳定。否则,短时间太大的变化容易引起剧烈的动荡。你可以在一个相对较长的时间里做出逐渐的变化。)”David若有所思的点点头,转而说:“Ourpartnerisstronglyopposedtosetupthesecondjointventure.What’syouridea?(我们的合作者强烈反对建立第二合资企业。你有什么想法?)”曹福对建立第二合资企业无所谓同意不同意,他说:“WehadbetterdeysettingupthesecondJV.Aftersometime,wecanrestartitagainbasedonthesituation.(我们最好推迟建立第二合资企业。过一段时间后,看情况变化,重新开始这项工作。)”David点点头,又面有难色的摇摇头:“Thebosseswanttosetupthesecondjointventureimmediately.Maybeyouareright.(老板们希望建立第二合资企业。你可能是对的。)”他们又讨论了一会儿其他的事情。曹福就离开了David的办公室。曹福感觉David确实把自己当成他的人了。
回家后,曹福把和David的谈话情况给Nancy讲了,Nancy说:“你这人真实诚,啥都告诉他。你放心,他和Peter搞不到一块儿,不是一路人,还和他争过同一个职位,我把话搁这儿,Peter肯定干不长。”曹福困惑了:“我没有错啊?”Nancy笑了:“看你个傻样儿,我没别的意思,我是说不要师傅教会了徒弟,师傅没饭吃了。”曹福说:“我觉得他确实懂得不多,人倒是实在,他是可以依靠的人了,我们不帮他谁帮他。”Nancy讪笑:“你真以为他实在,他不比你傻,看他的大脑袋比你小吗,都秃得没几根头发了,绝顶聪明。他只不过还不熟悉,没有经验。”曹福说:“我们将来还要靠他。”Nancy说:“我是说在职场要多点儿心眼儿,不要太实诚,一是他现在是不是真把你当成他的人,肯定留有余地,二是将来还能不能把你当他自己人?他对你好,为什么还不提拔你?我去找找David,得说道说道,他不依靠我们依靠谁。”Nancy去一说,David告诉Nancy,当前稳定一下,他有考虑。没过几天,公司宣布陈鹏提为总经理助理,曹福升为农艺经理,并进入公司G8管理层,搬进了单独的小办公室里,Nancy临时负责万事丰中国的市场部工作,直到新经理到位为止。
搬进小房子,收拾完后,曹福坐在可以摇晃的椅子上,摇摇晃晃,半天平静不下来,转身瞅瞅背后的三环路,原来高大的立交桥就在眼皮底下,车变得那么渺小,缓缓的行驶着,人变得就像一个个小点,几乎没有移动。他思绪万千,终于进了小屋,升了一级,虽然这不是自己的目标,但居然进入职场江湖,就得按江湖的规矩办事,级别越高越好,负的责任越大越好,越能得到人们的认可和尊重,同时也能得到更多的收入。这个小屋绝不是自己职场的终点,他一定要坐在Peter,不是,是David的大办公室里,没有Nancy的激励和帮助,他不可能坐到现在的位置上,甚至也不可能还有新的想法和目标,真的要感谢Nancy…。正在他想入非非时,Peter推门进来,带着他惯有的微笑说:“恭喜!恭喜!”自从国家经理确定后,Peter对曹福的态度没有国家经理确定前那么热情了,但曹福反而没有以前那么反感Peter了,一是Peter的姿态放低了,二是Peter的失势,曹福心里有了一些平衡。就示意Peter坐下:“请坐。”Peter微笑着坐下,说:“我早就说过你是一个很有能力的人,一直想把你安排在能发挥你作用的位置上,这次有了机会,你看,我们就做了这个安排,好好干吧。”曹福当然知道不是他的安排,俗话说举手不打笑脸人,曹福也笑着回答:“谢谢领导栽培。”Peter摆摆手,说:“见外了吧,咋们两人还说这些,必须的,我们都是搞专业的,又是中国人,懂中国,懂市场,懂管理,我记得你以前也这么说过,美国人咋样,你是知道的,还不是这个行业的人,这个公司还得靠我们这些人,希望我们互相帮助,我也一定给你创造更好的条件,给你更好的机会,我们先把事儿做好,也好让美国佬看看咋们中国人的本事。”曹福知道他有所指,话中有话,还是附和道:“您是领导,您放心,我一定支持您的工作。”两人嘻嘻哈哈一番,Peter就离开了。曹福真正感觉到了什么叫三十年河东,四十年河西了,这才意识到公司的天真的变了,变得对自己有利了。
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