杨景行开动十来米迎接一下，齐清诺也是灿烂笑脸：“帅气！”

康有成上车了跟杨景行客气：“谢谢。”

杨景行回头奇怪：“是你请客啊。”

年晴更好奇：“杨大款这么客气？”

杨景行气愤：“世界五百强的这，轮得到我？”

齐清诺附和：“今天的主题也是你啊。”

康有成大度：“行，粗茶淡饭别见怪。”

齐清诺点了饭店，年晴还嫌贵，两个女人的争吵被两个男人劝阻。杨景行帮年晴说话，康有成支持齐清诺，都配合得挺好。

很快到了饭店，杨景行点菜也不客气，然后继续打听羡慕康有成的工作。

虽然才上班两天，康有成还没正式开展工作，但是通过两天时间的专门了解介绍，他对自己所在的公司已经有了更清晰的了解，也对自己的前途持乐观态度，那怕现在还只是世界五百强集团的几十家子公司之一的底层员工。

相比之下，杨景行这个已经能乘坐宏星“高管”电梯的部门经理，不得不对康有成羡慕嫉妒恨，差距实在太大。

还不说产业规模，就说管理模式什么的，杨景行悲观地认为国内的音乐产业简直还处于石器时代，根本没有可比性。

杨景行也不接受康有成的安慰：“……恰恰是因为才见了冰山一角就有这种感觉，深入了只怕更不堪。”

康有成也比较忧虑：“产业链的问题，和市场有关，你们可能还是受盗版影响，导致市场不规范成熟，汽车不可能盗版……其实说简单点，就是要专业的人做专业的事，分工明确……”

杨景行悲哀：“我一个写歌的，还要参与艺人策宣，每次做什么事先开会分工，每次分工可能都不一样……”

男人热烈讨论，连个女人都只能听着，都扮演好自己的角色。

上升到一定高度，企业能跻身世界五百强是国人骄傲，而说起国内流行乐，那些有品位见过世面的人，很多会嗤之以鼻。

康有成也提醒杨景行看问题全面一点：“……这和很因素有关，比如政府的重视扶持，发达国家的艺术家，就有政府资助。”

年晴笑了：“艺术家？资助？专业？不愁吃穿假装玩艺术装个性就是专业？叫你写歌不行，让你弹琴不弹，叫专业……”

齐清诺哈哈笑。

康有成阻止年晴：“你懂个屁，问题根本不在个人……”

杨景行却欣赏地看着年晴：“说得有道理，我还没想过这个问题。”